Кадровая политика

                                                                   Искусство управления состоит в том,
                                                                   чтобы не позволять людям состариться в своей должности.
                                                                                                                                                   Наполеон I
Одним из решающих факторов, обеспечивающих эффективность и конкурентоспособность, для любой компании является высокий кадровый потенциал. Работа с персоналом не заканчивается приемом на работу — процесс работы с персоналом должен быть построен так, чтобы кратчайшим путем приходить к желаемому результату в отношении любого вопроса, и в кадровой сфере тоже. Этому способствует разработанная и четко сформулированная кадровая политика — совокупность правил и норм, целей и представлений, которые определяют направление и содержание работы с персоналом. Именно через кадровую политику осуществляется реализация целей и задач управления персоналом, поэтому ее считают ядром системы управления персоналом. В данном разделе представлена информация для формирования успешной кадровой политики образовательной организации 

Образование России: новое правовое регулирование


Министерством образования и науки Российской Федерации разработаны социальные видеоролики, направленные на повышение социального статуса педагога и формирование уважительного отношения со стороны общества к профессиональной деятельности учителей.

Управление образовательным учреждением (подборка образовательного видео)



В целях своевременного принятия мер по устранению нарушений трудового законодательства в государственных учреждениях, находящихся в ведении администрации Красносельского района Санкт-Петербурга (далее – учреждения), в отделе по вопросам государственной службы и кадров (далее – отдел) установлены дни приема работников учреждений. Прием ведет главный специалист отдела, к которому работники учреждений могут обратиться с целью разъяснения норм трудового права, получения консультации по вопросам трудового законодательства, а также в случаях нарушений действующего законодательства в учреждениях.

График приема работников государственных учреждений,
находящихся в ведении администрации Красносельского района Санкт-Петербурга,
специалистом Отдела по вопросам государственной службы и кадров

Дни неделиЧасы приёмаАдресФИО специалистаКабинетТелефон
Вторник
Четверг
15:00-18:00
10:00-13:00
Санкт-Петербург,
ул.Партизана Германа, д.3
Ларичева
Ирина Ивановна
№ 321 576-13-33